Mục tiêu công việc

Đảm bảo công tác nhân sự được vận hành chính xác, đầy đủ và đúng quy định, với trọng tâm là chấm công, tính lương, C&B và BHXH; đồng thời hỗ trợ hiệu quả các hoạt động tuyển dụng, quản lý hồ sơ nhân sự, lao động nước ngoài và hành chính nội bộ, góp phần xây dựng hệ thống nhân sự ổn định và hỗ trợ hoạt động chung của Công ty. 

Nhiệm vụ & Trách nhiệm chính

• Thực hiện bảng chấm công, tính lương hàng tháng cho công ty.
• Quản lý công tác tiền lương, thưởng và các chế độ phúc lợi cho người lao động (quy mô >100 nhân viên).
• Chịu trách nhiệm quản lý và thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến Bảo hiểm xã hội cho người lao động trong Công ty.
• Quản lý quy trình tuyển dụng.
• Tạo các tài liệu nội bộ: Thư mời làm việc, Thử việc và Hợp đồng lao động chính thức, Thư cảnh cáo, Quyết định, Thông báo trừ, v.v. và đảm bảo chúng phù hợp với nội quy lao động.
• Quản lý quy trình liên quan đến việc tiếp nhận nhân viên mới và giải quyết thủ tục nghỉ việc.
• Quản lý và lưu trữ toàn bộ hồ sơ của nhân viên: hợp đồng lao động, giấy tờ tùy thân…
• Quản lý và phối hợp thực hiện các giấy tờ cần thiết cho nhân viên nước ngoài: Work permit, visa, TRC…
• Thực hiện công tác báo cáo định kỳ và đột xuất cho các cơ quan ban ngành theo quy định.
• Quản lý cấp phát đồng phục theo yêu cầu của quản lý.
• Quản lý và cấp phát văn phòng phẩm, phối hợp với các bộ phận tìm báo giá sửa chữa thiết bị văn phòng.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp với Bằng cử nhân Quản trị nhân sự hoặc Quản trị kinh doanh và các bằng cấp liên quan.
• Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường nhóm, tinh thần cầu tiến,  động lực làm việc cao và tư duy tiếp cận công việc tốt.
• Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản
• Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự.
• Có hiểu biết về hệ thống Luật Lao động và luật BHXH, phục vụ cho việc nắm bắt các quy trình và triển khai công việc hiệu quả.
• Có phẩm chất trung thực và đạo đức nghề nghiệp 

Lương & Quyền lợi

• Mức lương: 9.000.000VNĐ - 11.000.000VNĐ.
• Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - Thứ 6.
• Thử việc: 2 tháng thử việc hưởng 85% lương.
• Thưởng và các phúc lợi khác theo quy định của Công ty
• 12 ngày nghỉ phép hàng năm.
• Tham gia Bảo hiểm xã hội theo Luật Lao động Việt Nam.
• Cơ hội làm việc với một trong những công ty bia thủ công tốt nhất tại Việt Nam

Liên hệ & Hỗ trợ

• Gửi CV về địa chỉ email : hr@7bridges.vn hoặc hr2@7bridges.vn với tiêu đề “HR Staff _HỌ VÀ TÊN”
• Liên lạc qua: Zalo: 0367279407